金秋时节，贵州省安顺市普定县玉秀街道玉兔社区，贵州鑫驰越服饰有限公司的车间里，缝纫机“哒哒”作响，数十名女工低头飞针走线，一箱箱即将发往校园的校服码放整齐。她们中，不少人还有一个共同的身份——易地扶贫搬迁户。
“我是搬迁来的，在家门口上班，一个月能拿3000多元，家里娃娃有人照顾，工资从不拖欠。”该公司员工姜兆敏笑着说。她的踏实日子，正是普定县易地扶贫搬迁群众“稳得住、能致富”的生动缩影。
据悉，普定县在“十三五”期间共建16个安置点，3248户14396名群众搬出大山、住进新城。而搬迁群众最大的难处，是务工与顾家难以兼顾。
彼时，2021年3月，广州市花都区与普定县正式建立东西部协作结对关系。五年来，花都区把安置区产业提质作为劳务协作、民生帮扶的核心抓手，统筹协作资金、企业资源、人才力量，构建起“车间就近务工+园区吸纳就业+技能培训赋能+公益性岗位兜底”四位一体帮扶体系，用实打实的产业，激活了搬迁安置区“一池春水”。截至目前，安置区3130户搬迁家庭全部实现一户以上一人稳定就业，零就业家庭动态清零，搬迁群众年均家庭增收万元以上。
贵州鑫驰越服饰是当地帮扶车间标杆企业，2021年6月成立，主营校服、工装定制生产，2024年产值超600万元。企业落地以来，持续吸纳安置区群众就近就业，为本地群众提供稳定增收岗位。同为社区帮扶车间的贵州佰斯乐服装有限公司，日产裤子4000条以上，产品销往全国，吸纳58名员工就业，半数为脱贫户、易地搬迁户。目前，玉秀街道已引进20余家企业，建成6个扶贫车间，可吸纳周边劳动力1000余人就业，切实让群众在家门口实现就业增收。
社区小微车间解决了就近务工需求，产业园区和特色农业则拓宽了群众增收渠道。依托花都·普定共建“一园多区”产业平台，两地建立“安置点+产业园”就业输送机制，短轻工产业园引入17家粤资企业，开设搬迁群众专属招工通道，常年提供大量就业岗位，已助力567名安置劳动力园区稳定就业。贵州萨伽乐器有限公司落地普定工业园区，提供就业岗位200余个，带动搬迁群众薪资稳步提升；贵州扬迈虹农业蔬菜基地年产优质果蔬，依托东西部协作产销渠道，每日数吨生鲜农产品直发大湾区市场，长期吸纳本地群众务工。
此外，针对有外出务工意愿的劳动力，两地搭建“点对点、一站式”劳务输出通道。每年春节后，免费务工专列常态化开行，精准输送普定务工人员赴广东就业，全程车费由东西部劳务资金保障。2025年，普定累计输送348名搬迁群众赴广东稳定就业，让群众走出大山、稳岗增收。
坚持“输血”更重“造血”，花都区投入50万元建成易地搬迁就业培训中心，配备齐全实操设备。2021年至今，累计开展技能培训30余期，覆盖搬迁群众千余人次，重点培育朵贝茶技工、轻工产业技工本土劳务品牌，培训就业率达87%以上。2025年，两地联合开展中式烹调师专项培训，系统培育技能人才，为群众就业创业赋能，合格学员可定向上岗、申领创业扶持。
产业稳增收，民生暖人心。依托广州120万元帮扶资金，普定县第七小学建成心理教育功能空间，常态化开展心理辅导，惠及千余名学生，切实护航搬迁家庭子女健康成长。同时，安置区设立劳务工作站，常态化服务群众就业、维权、补贴申报；每年开发320个公益性岗位，兜底安置高龄、残疾、无技能弱劳动力。通过产业资产集体分红、多元务工增收模式，让搬迁群众实现双重收益。
五年山海协作，绘就安居振兴答卷。普定探索出贴合搬迁群众需求的帮扶路径，分层分类保障不同群体就业，同步推进产业发展与民生保障，借力东部资源实现从输血帮扶到造血安居的转变。
如今，安置区返迁诉求大幅减少，群众实现从“被动搬迁”到“主动安居”的转变。“安置点+车间+产业园+技能培训”的帮扶模式持续推广，让易地搬迁群众稳稳扎根、稳稳致富，续写黔中大地乡村振兴的温暖篇章。
